wtorek, 03 wrzesień 2019 13:24

Specjalista ds. administracji i organizacji

Grupa doradcza Russell Bedford jest członkiem międzynarodowej sieci niezależnych firm doradczych Russell Bedford International, zrzeszających prawników, audytorów, doradców podatkowych, księgowych, finansistów oraz doradców biznesowych. Do naszej siedziby w Warszawie poszukujemy obecnie Specjalisty ds sprzedaży usług.

 

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko odpowiedzialne za wsparcie administracyjno-organizacyjne działu szkoleń i konferencji.

Obowiązki stawiane przed kandydatem:

  • Obsługa CRM:
    • dodawanie/modyfikacja projektów w CRM
    • uzupełnianie bazy
    • wprowadzanie zgłoszeń
  • Prace organizacyjne
    • Przygotowywanie certyfikatów
    • Przygotowywanie ankiet na szkolenia
    • Przygotowywanie list obecności na szkolenia
    • Aktualizacja wykazu szkoleń
    • Przygotowanie prezentacji we wzorze korporacyjnym
  • Administracja kanałów Social Media
  • Współpracaz Partnerami w zakresie promocji usług szkoleniowych
  • Wsparcie działu sprzedaży telefonicznej
    • przygotowywanie wykazów
    • przekazywanie wytycznych do sprzedaży.
  • Współpraca z hotelami i centrami konferenycjnymi

Minimalne wymagania:

  • bardzo dobra znajomość MS Office
  • podstawy znajomości w administracji stronami social media (facebook, twitter, linkedin)
  • doskonała organizacja pracy

Firma oferuje:

  • pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o dużym potencjale i aspiracjach
  • możliwości rozwoju, awansu, zdobywania doświadczeń
  • pracę w międzynarodowym otoczeniu Klientów i partnerów
  • świetną atmosferę i wsparcie doświadczonego, energicznego i młodego zespołu

Dodatkowe informacje

  • Miejsce pracy: Warszawa
  • Dział: Szkolenia
  • Typ kandydata: Specjalista
  • Numer referencyjny: SP/DSZ/WAW/09/2019

Klauzula informacyjna

W toku prowadzonego przez nas procesu rekrutacji gromadzimy dane osobowe naszych kandydatów. Dane osobowe pozyskujemy są na dwa sposoby, bezpośrednio od kandydatów lub od osób trzecich, tj. agencji rekrutacyjnych, w zależności od wymogów procesu rekrutacji.

Informacje, które przetwarzamy, obejmują niezbędne informacje określone przepisami prawa dotyczące Twojego wykształcenia, doświadczenia zawodowego, historii zatrudnienia. Przetwarzamy informacje przekazane nam w Twoim CV, liście motywacyjnym lub w innych formularzach niezbędnych w ramach procesu rekrutacji.

Nie wymagamy od naszych kandydatów żadnych informacji określanych jako „dane wrażliwe”, zawierających informacje o pochodzeniu etnicznym, niepełnosprawności, wieku, orientacji seksualnej, wyznaniu lub innych podobnych wierzeniach, poglądach politycznych, przynależności do związków zawodowych, danych biometrycznych (tam, gdzie są używane do celów identyfikacji), stanie zdrowia, życiu seksualnym lub orientacji seksualnej. W przypadku aplikacji na stanowiska gdzie odpowiednie przepisy prawa wymagają podania informacji o niekaralności, możemy poprosić Cię o przekazanie takich danych. Tego typu dane pozyskujemy wyłącznie w zakresie, w jakim jest to odpowiednie i zgodne z lokalnymi przepisami prawa.

Kariera

Chcesz rozpocząć karierę w dynamicznej międzynarodowej, prężnie rozwijającej się organizacji, stawiasz na rozwój zawodowy, sukces i karierę – prześlij do nas swoją aplikację, nie omijamy żadnego życiorysu!

Aktualne oferty pracy

Nasz zespół

Maciej Tuszyński

adwokat

 

Justyna Kyć

Radca prawny

 

Marta Mędrzyk-Zawadzka

Specjalista ds. marketingu i PR

 

rafal dabrowski1

Rafał Dąbrowski

Kierownik Departamentu Podatków

 

zobacz cały zespół

Aplikuj do nas online

Poradnik antykryzysowy

broszura rb 2020

Specustawa w praktyce

Pandemia tzw. koronawirusa (SARS-CoV-2, COVID-19) zmienia bardzo wiele aspektów prawa. Przepisy mające dać wsparcie pracownikom, przedsiębiorcom, pracodawcom i innym podmiotom gospodarczym, wprowadzone specustawą z dnia 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19

Pobierz poradnik

 

Facebook

Twitter

RB__Poland Tarcza 4.0 – uproszczone postępowanie restrukturyzacyjne i inne rozwiązania trafiają pod obrady Senatu   - Russell… https://t.co/nvSfolgLXT
RB__Poland Aresztowanie tymczasowe w projekcie Tarczy 4.0. narusza podstawowe gwarancje procesowe - Russell Bedford https://t.co/tATfTijGxB
RB__Poland Problematyczna kwestia opodatkowania wsparcia uzyskanego z tarczy finansowej - Russell Bedford https://t.co/VqtnR6nVkz